Adastra Logo
 
header


Corporate Performance Management

CPM je „souhrnný pojem, který popisuje metodiky, metriky, podnikové procesy a systémy, které se používají pro monitorování a řízení výkonnosti celého podniku”  (L. Geishecker and F. Buytendijk – Gartner, "Introducing the CPM Suites Magic Quadrant" Oct 2002).


Téma Corporate Performance Management (CPM) je relevantní pro všechny společnosti, bez ohledu na oblast působnosti. Každá společnost potřebuje analytické informace (analýza profitability a výkonnosti pro finanční plánování), manažerské informace pro CFO (finančního ředitele) a finanční týmy (rozpočty, statutární reporting a finanční výkazy pro management) a také manažerské informace pro členy vedení a rozhodovací týmy. Většina aktivit v oblasti CPM bývá sponzorována oddělením financí, i když v posledních letech se ukazují trendy přesunu zodpovědnosti za CPM blíže k oddělením Business Intelligence (BI) – v rámci BI roadmap, na kterých se témata jako implementace dashboardů s KPI (Key Performance Indicator, klíčový ukazatel výkonnosti) či statutárního reportingu začínají pomalu objevovat.

  • Management podniku by měl
    • rozumět, co se děje ve společnosti
    • nastavit směr, kudy by se měla společnost ubírat
    • alokovat správné zdroje k dosažení cílů
    • sledovat cestu, po které společnost kráčí, a korigovat směr
  • K tomu potřebuje
    • rychlý a interaktivní reporting
    • možnost analýzy dopadu svých rozhodnutí
    • nástroje na plánování a řízení nákladů

Adastra pro CPM nabízí služby v oblastech:

  • Finanční konsolidace  - Finanční konsolidace je proces, jehož výsledem je souhrn finančních informací pro investory, finanční instituce a slouží také jako zdroj pro strategické i operativní řízení skupiny. Finanční konsolidace umožňuje pohled na skupinu jako na jeden celek.
  • Dashboards – Dashboardy nebo také manažerské kokpity patří do kategorie strategického managementu. V základních verzích umožňují sledovat klíčové ukazatele vybraného manažera přehledně na jedné obrazovce, v komplexních systémech vizualizují současnou a očekávanou výkonnost všech entit od úrovně jednotlivých zaměstnanců přes provázanou hierarchii cílů až k celopodnikovým strategickým ukazatelům.
  • Plánování – Plánování (planning) se týká téměř všech podniků. Většina z těchto podniků plánuje v Excelu. Zbývající malé procento si užívá luxusu plánovacích nástrojů, které podporují workflow, rozpouštění položek, analýzy what-if, klouzavé rozpočty, plánování v různých dimenzích, a to vše napojené na reporting a KPI (key performance indicators, klíčové ukazatele výkonnosti) manažerů.
  • Reporting – cílem nabízené služby je poskytnout zákazníkovi kvalitní, přesné a vzájemně konzistentní výstupy, které svojí formou i obsahem plně vyhovují jeho potřebám, jsou automatizované, flexibilní, přehledně dokumentované.

 


foot link